Avantages sociaux

Du petit geste à la gratification

Les entités du Groupe Win’Up proposent de nombreux
avantages sociaux qui apportent confort professionnel et personnel.

Chocolats de Pâques & Noël
Chocolats de Pâques & Noël
Congés supplémentaires
Congés supplémentaires
Cooptation
Cooptation
Départ avant l'heure les 24 & 31
Départ avant l'heure les 24 & 31
Evènements d'entreprise
Evènements d'entreprise
Horaires individualisées
Horaires individualisées
Mutuelle familiale
Mutuelle familiale
Repas de fin d'année
Repas de fin d'année
Télétravail
Télétravail
Titres restaurant
Titres restaurant
Végétalisation de l'espace
Végétalisation de l'espace

Chocolats de Pâques et de Noël

A Pâques et à Noël, les chocolats sont incontournables ! Pour le plaisir des papilles, nous offrons à nos collaborateurs quelques douceurs.

Congés payés supplémentaires

En plus des 5 semaines de congés payés, nous offrons à nos collaborateurs :

  • 12 jours de congés payés supplémentaires ;
  • du temps pour la rentrée scolaire des enfants ;
  • du congé additionnel pour évènements familiaux.

Cooptation

En qualité de collaborateur, vous nous recommandez un membre de votre réseau.

Si la période d’essai du coopté est validée, pour vous remercier, nous vous versons une prime de 500 euros nets !

Départ avant l’heure les 24 et 31 décembre

A l’occasion des fêtes de fin d’année, nous offrons en cadeau la possibilité de quitter votre poste avant l’heure les 24 et 31 décembre, et ce quelques soit votre ancienneté.

Evènements d’entreprise

Cohésion et partage : deux mots qui raisonnent au sein des entités du Groupe Win’Up.

L’année est jonchée d’évènements qui renforcent le lien avec nos équipes : petits déjeuners, pique-niques, sortie annuelle, after-works, pots d’anniversaire, chandeleur, galette des rois, etc.

Horaires individualisés

Pour plus de liberté dans la gestion du temps de travail, nos collaborateurs sédentaires bénéficient de plages horaires mobiles avec report d’heures d’une semaine à l’autre.

Mutuelle familiale

La couverture santé est indispensable. Le Groupe Win’Up a à cœur de protéger ses collaborateurs et leur famille. C’est pourquoi, notre contrat frais de santé est collectif, familial et avec un tarif unique quelque soit le nombre d’ayants droit.

Repas de fin d’année

Nous proposons à nos équipes de clôturer l’année autour d’un repas chaleureux et de repartager les temps forts de l’année écoulée.

Télétravail

De manière à faciliter la conciliation vie personnelle / vie professionnelle et de contribuer à la réduction de l’empreinte carbone liée aux transports, nos collaborateurs bénéficient du télétravail de façon régulière ou occasionnelle.

Titres restaurant

Les titres restaurant sont l’un des avantages préférés des Français. Cette information ne nous a pas échappée. Au format carte ou au format papier, les tickets restaurant sont proposés.

Végétalisation

Nous sommes persuadés que la végétalisation des espaces de travail est loin d’être un luxe superflu. Les vertus des plantes ne sont plus à démontrer. C’est pour cela que nos environnements de travail et de détente en sont agrémentés.

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